大关县位于滇东北乌蒙山区，是昭通市唯一腹心县，全县险关重叠，关镇坚固，“大关”因此而得名。大关县国土面积1721平方公里，辖8镇1乡、88个村（社区）、1597个村（居）民小组。近年来，大关县深入贯彻落实中央民族工作会议精神、习近平总书记考察云南重要讲话精神，牢固树立“各民族都是一家人，一家人都要过上好日子”的信念，以铸牢中华民族共同体意识为主线，全面深入开展民族团结进步创建工作，2022年被命名为昭通市民族团结进步示范县。2023年，大关县在全力争创省级民族团结进步示范县中探索出一条民族团结进步创建同乡村振兴双促双推、融合发展的新路子。
产业振兴促民族团结进步创建
一是科学规划布局，构建“100 万亩+”筇竹新格局。大关县依托“人无我有”的筇竹资源优势，高质量推进“100万亩+”筇竹基地建设。目前，竹基地发展至116万亩，涉竹专业合作社、家庭农场发展至66个，竹笋竹材加工重点企业增至15家，吉食道林森食品晋升为省级龙头企业，木杆向阳被认定为国家级“一村一品”专业村，“大关筇竹笋”喜获中国地理标志产品认证，涉竹地区群众人均靠竹增收3226元，竹产业总产值实现14.8亿元。二是“一园一业”模式，助推工业产业发展。园区经济初具规模，“一园四片”规划全面完成，寿山、上高桥、木杆三个产业园累计投入20.4亿元，新增规上企业5家，入园企业增至18家，实现工业总产值23.3亿元、同比增长13%。
人才振兴促民族团结进步创建
一是在培育人才上下功夫。大力培育民族文化传承人，成功培育出“苗族射弩”代表性传承人杨兴均、杨兴才、“昭通端公戏”代表性传承人曹久波等优秀人才。二是在教育上下功夫。实施“教育强基”战略，稳妥推进“收缩式、寄宿制、联盟化”办学改革，针对困难学生采取“精准滴灌式”教育，在复兴中学兜底设立“珍珠班”“团结班”，解决全县孤儿和边远高寒山区少数民族学生学业不稳定问题，通过抓“两头”、促中间、创品牌，有力推动教育水平跃居全市前列。三是在人才引进上下功夫。结合全县人才发展需求，制定出台《大关县人才引进培养支持实施办法及其实施细则管理细则》《大关县专家工作站（室）管理办法（试行）》等政策，拓展引才视野，不断增强人才引进的精准性和实用性。
文化振兴促民族团结进步创建
一是深挖民族文化底蕴，打造群众文艺队伍。以非遗传承人作为牵头人，围绕苗族芦笙制作技艺、苗族花山节、苗族射弩等优秀民族传统文化进行“传帮带”，通过开展各类培训传承发展优秀传统文化，推进全县民族文化繁荣进步、健康发展。二是坚持文化传承，举办多种形式的民族民俗活动。开展各具特色的苗族花山节、彝族火把节以及各种文体赛事，宣传展示大关魅力，让文化精品得到有效传承。三是拓展文化交流平台。依托“背篼图书馆”“全民阅读”“文化惠民活动”等，大力开展送政策、送文化、送教育、送法治等服务，做到群众在哪里，文化活动就延伸到哪里，打通了公共文化服务的“最后一公里”。
生态振兴促民族团结进步创建
牢记习近平总书记的殷殷嘱托，深入践行“绿水青山就是金山银山”发展理念。一是深化绿美行动。打好蓝天、碧水、净土保卫战，严格执行长江“十年禁渔”政策，全面落实“河长制”“林长制”，扎实开展山水林田湖草一体化保护和系统治理。截至目前，种植苗木454万株，森林覆盖率达52.06%。二是推进“两污”治理。完成8个乡镇集镇污水处理厂建设、150公里老旧管网更新改造，建成县城垃圾集中压缩转运站和日处理20吨厨余垃圾及污泥处理设施。三是坚持生态产业化、产业生态化，持续推进竹、茶、果等绿色产业扩容提质，以“绿起来”实现“美起来”助推“富起来”。
组织振兴促民族团结进步创建
县委坚决担起民族工作主体责任，以铸牢中华民族共同体意识为主线，统筹谋划和推进新时代民族工作，建立了党委统一领导、全县上下“一盘棋”的民族工作格局。一是把创建全省民族团结进步示范县工作纳入县委、县政府重要议事日程，与乡村振兴、产业发展、生态文明等中心工作同推进、同落实。二是成立了县党政主要领导为组长、各级各部门主要负责同志为成员的创建工作领导小组，统筹资源和力量开展创建工作，做到创建工作机构、人员、经费“三落实”。三是强化思想教育，把民族团结进步教育作为重要内容，采取走村入户、田间地头“话家常”、“万名党员进党校”等方式，搭起“连心桥”，教育引导各族群众感党恩、听党话、跟党走。四是加强少数民族干部培养选拔，实施“少数民族干部培训工程”，着力建设高素质民族地区干部队伍。五是压紧压实工作责任，组织开展全县创建工作大督查和互观互学活动，充分调动各级各部门的积极性、主动性和创造性。
